Vaga Home Office: Analista Backend Java Júnior na empresa Evoluservices

🏢 Empresa: Evoluservices

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da Vaga

Sobre a Evoluservices: 

Somos a principal fintech de meios de pagamento na área da Saúde e seguimos crescendo a cada ano! 

Nosso ambiente de trabalho é bastante convidativo para pessoas em início de carreira e para profissionais experientes que buscam fazer a diferença, pois terão a oportunidade de ter contato com os mais diversos desafios e de aprender rapidamente, além dos estímulos constantes para inovar dentro da empresa.

🎯 Responsabilidades

Com o que você vai trabalhar:

·   Definir especificações de funcionalidades com P.O;

·   Aplicações web e RESTful APIs em diversas linguagens incluindo, mas não limitado a Java e C++;

·   Aplicação Backend com framework Springboot;

✅ Requisitos

O que você precisa ter:

·   Conhecimentos em Desenvolvimento Orientado a Objetos (Java, C++, C#);

·   Boa lógica de programação e manejo de algoritmos e estruturas de dados

·   Conhecimento de Bancos de dados relacionais (MySQL);

·   Bom nível de inglês para leitura.

·   Curso superior cursando ou completo na área de computação.

O que será um diferencial:

·   Experiência com APIs;

·   Experiência com sistemas embarcados

· Experiência em soluções de meios de pagamentos

·   Conhecer os ritos das metodologias ágeis.

·   Experiência em Desenvolvimento Orientado a Objetos (Java, C++, C#);

🎁 Informações Adicionais

Plano de saúde Sulamérica: Sem custo para o titular, com a possibilidade de incluir dependentes pagando apenas uma porcentagem do valor.

Plano odontológico: Para manter seu sorriso sempre saudável.

Seguro de vida: Para sua segurança e tranquilidade.

Vale-refeição/alimentação: Para garantir que você se alimente bem todos os dias.

Licença parental estendida:

Paternidade: 30 dias para aproveitar os primeiros momentos com o(a) pequeno(a).

Maternidade: 6 meses de dedicação total ao(a) bebê.

Vale-transporte: Cobrimos seu deslocamento diário para o trabalho e de volta para casa.

Pensamos no seu bem-estar físico e emocional 🧘‍♂️

TotalPass: Acesso a academias e atividades físicas em todo o Brasil, com várias modalidades para cuidar do seu bem-estar físico e mental.

Investimos no seu desenvolvimento 📚👩‍🎓

Parcerias com instituições de ensino para descontos em cursos de graduação e pós-graduação.

Apoio financeiro 💸

Parceria com a Creditas: Benefícios para melhorar sua saúde financeira e empréstimo consignado com taxas reduzidas.

Celebre o seu dia 🎉

Day Off no aniversário: Porque você merece um dia para curtir do seu jeito!

Nosso ambiente 🏢

Na Evoluservices, colocamos o colaborador em primeiro lugar, criando espaços acolhedores e inspiradores:

Sala de jogos: Ping-pong, pebolim e videogame para descontrair.

Sala de descanso: Puffs e sofás confortáveis para relaxar.

Espaço de descompressão: Redes, sofás e um ambiente aconchegante para aquele café sempre que quiser.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Fit Cultural
3. Triagem de Currículo
4. Bate papo com o RH
5. Teste Prático
6. Bate papo com o líder
7. Contratação

🏢 Sobre a Evoluservices

A Evoluservices é uma empresa de meios de pagamento especializada no atendimento a segmentos específicos que demandam soluções mais completas e um melhor atendimento. Desde 2003 desenvolvemos soluções de pagamento com cartões e cheques por meio de serviços personalizados que visam melhorar a saúde financeira e produtividade de nossos clientes. A empresa adota padrões rígidos de segurança para a indústria de cartões e por isso conta com a certificação PCI DSS (Payment Card Industry Security Standard), que reforça o compromisso com o cliente pela confiabilidade nas transações, produtos e serviços.

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Participe de comunidades online da sua área

Comunidades no Discord, Slack, Telegram e fóruns especializados são onde as melhores oportunidades remotas circulam antes de virar anúncio formal. Contribuir genuinamente — respondendo dúvidas, compartilhando recursos — constrói reputação de forma orgânica e abre portas.

2. Entenda a cultura da empresa antes de se candidatar

Cada empresa tem uma cultura de trabalho remoto diferente: algumas são assíncronas, outras exigem horários específicos. Pesquise no LinkedIn, Glassdoor e no site da empresa antes de se candidatar. Candidatos que chegam demonstrando conhecimento da cultura são muito mais memoráveis.

3. Desenvolva a habilidade de aprendizado contínuo

O mercado de trabalho remoto valoriza profissionais que se atualizam constantemente. Dedique ao menos 30 minutos por dia para aprender algo novo: cursos na Coursera, Udemy ou YouTube, podcasts do setor. Certificações recentes no currículo são diferenciais reais em processos seletivos.