Vaga Home Office: Analista de Sales Operation Jr (SalesOps) na empresa Darede

🏢 Empresa: Darede

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da Vaga

A Darede tem o objetivo de continuar revolucionando os negócios em Cloud no Brasil e nos tornarmos a mais

relevante consultoria do segmento afinal THE FUTURE IS CLOUD!

Nosso Analista de  Sales Operation Jr  responsável por dar suporte estratégico, analítico e operacional aos bastidores do time comercial.

Se você tem curiosidade e vontade de aprender novas ferramentas, plataformas e tecnologias, é Data Driven e HandsOn, é uma pessoa sempre antenada nas novidades do Mundo Cloud e Devops, essa vaga é para você!

Candidate-se, queremos te conhecer!

🎯 Responsabilidades

• Receber e centralizar listas de eventos, campanhas, parceiros e AMs.
• Conferir e padronizar os dados, identificar duplicidades e verificar registros existentes no Salesforce.
• Pesquisar e enriquecer empresas na Cortex, validando informações como razão social, CNPJ, segmento, localização, faturamento e número de funcionários.
•  Realizar a qualificação cadastral e o enquadramento das contas conforme os critérios comerciais da Darede.
• Identificar o AM e o SDR responsáveis, aplicando as regras vigentes de território, segmento e carteira.
• Importar e distribuir os leads no Salesforce, garantindo responsáveis, origem e vínculo com a campanha.
• Encaminhar dúvidas de roteamento e acompanhar correções de distribuição.
• Controlar prazos de processamento das listas e acompanhar se os leads distribuídos começaram a ser trabalhados.
• Criar e manter relatórios e dashboards de distribuição, atividades, reuniões e oportunidades.
• Apoiar melhorias nos processos, automações e qualidade dos dados do CRM.
  

✅ Requisitos

• Experiência em Sales Operations, operações comerciais ou administração de CRM.
• Conhecimento prático de Salesforce, incluindo importações, campanhas, relatórios e atualizações em massa.
• Excel ou Google Sheets intermediário.
• Experiência com tratamento, cruzamento e enriquecimento de bases.
• Organização, atenção aos detalhes e capacidade de trabalhar com regras de distribuição. 

• Experiência com Cortex.
• Vivência com times SDR/BDR e operações comerciais B2B.
• Conhecimento de automações e ferramentas de integração.

• Prazo entre recebimento e disponibilização das listas.
• Percentual de leads com dados completos e responsáveis corretos.
• Taxa de duplicidade e retrabalho.
• Volume de leads processados e pendências de distribuição.

🎁 Informações Adicionais

🍞 Vale Alimentação

🏠 Auxílio home office (para vagas remotas)

🛡️ Seguro de vida (Prudential)

🧒 Creche (conforme CLT)

🌟 Auxílio para pais de filhos excepcionais

🎁 Vale presente aniversário

📚 Vale educação

🎭 Vale cultura

🎂 Birthday off

🏋️ TotalPass

🎉 Bônus anual

🏥 Assistência médica (SulAmérica)

😁 Assistência odontológica

🎓 Programa "Indicou, ganhou"

📘 Reembolso em certificações na trilha da AWS

📚 Parcerias com Instituições de Ensino

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Vídeo apresentação
3. Triagem
4. Bate-Papo com RH
5. Bate-Papo com Gestor
6. Contratação

🏢 Sobre a Darede

 Quem somos

Somos a Darede: uma empresa de tecnologia com alma inovadora, movida por pessoas e guiada pelo propósito de transformar negócios, carreiras e histórias por meio da tecnologia.

Há mais de uma década, crescemos de forma consistente, sustentável e coletiva. Nosso objetivo é claro: estar entre as maiores e melhores empresas de TI do Brasil, entregando soluções de alto impacto para clientes, parceiros, colaboradores e para a comunidade.

Mais do que resultados, construímos jornadas. Acreditamos no alinhamento entre objetivos de vida e de carreira — e é isso que nos permite ir mais longe, juntos.

🏆 Reconhecimento que é resultado de trabalho coletivo

Nos últimos anos, nosso crescimento foi reconhecido por importantes prêmios, selos e parcerias, que refletem a força do nosso time:

• Parceira Premier AWS – o mais alto nível de parceria com a AWS
• AWS Consulting Partner of the Year – LATAM 2024
• AWS SMB Star Award – LATAM 2025
• AWS Innovation Partner of the Year – LATAM 2025
• AWS Social Impact Partner of the Year – LATAM 2025
• AWS Ecosystem Partners Brazil (reconhecimento ISG)
• Most Promising Cloud Solutions Provider in Latin America 2024
• AWS ID&E Employer Champion (diversidade, equidade e inclusão)
• +400 certificações AWS
• +150 acreditações técnicas
• +16 competências AWS reconhecidas oficialmente
• Mais de 2.000 clientes satisfeitos
• +600 projetos (launches) entregues com sucesso
• 4x GPTW e reconhecimento como uma das melhores empresas para trabalhar em diversidade étnico-racial

Esses resultados são fruto da nossa excelência técnica, da força do trabalho coletivo e do nosso compromisso contínuo com pessoas, inovação e impacto positivo.

Tudo isso porque acreditamos que excelência técnica e cuidado com pessoas caminham juntos.

🌱 Pessoas no centro, dentro e fora da empresa

Acreditar em potencial humano faz parte do nosso DNA. Por isso, apoiamos ativamente iniciativas como Escola da Nuvem, Cloudelas e Transformar Tech, contribuindo para a formação de talentos e para um ecossistema de tecnologia mais diverso e inclusivo.

🚀 Por que trabalhar na Darede?

Se você busca um lugar para:

• Aplicar e expandir seu conhecimento técnico
• Aprender continuamente e evoluir na carreira
• Trabalhar com tecnologia de ponta e grandes desafios
• Impactar positivamente a sociedade
• Desenvolver pessoas e transformar contextos
• Fazer parte de um time que joga junto

👉 A Darede é o seu lugar.

Aqui, você não constrói apenas soluções em cloud.

Você constrói futuro — o seu e o de muitas outras pessoas.

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💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Use técnicas de produtividade comprovadas

Pomodoro (blocos de 25 minutos), Time Blocking (reservar slots na agenda para cada tipo de tarefa) e a regra dos 2 minutos (fazer imediatamente o que leva menos de 2 minutos) são técnicas adaptáveis ao home office. Experimente por 2 semanas e ajuste conforme sua realidade.

2. Organize seu espaço digital tanto quanto o físico

Desktops bagunçados, caixas de entrada entupidas e arquivos sem organização geram estresse e perda de tempo. Crie uma estrutura de pastas lógica, use ferramentas de gestão de tarefas, e faça uma limpeza digital semanal.

3. Mantenha limites saudáveis com família e moradores da casa

Interrupções frequentes são um dos maiores desafios do home office. Converse honestamente com as pessoas da casa sobre seus horários e necessidades de concentração. Estabeleça sinais visuais como porta fechada para indicar que não quer ser interrompido. Gerenciar esse ambiente é parte do profissionalismo remoto.