Vaga Home Office: Desenvolvedor Backend – Especialista em ERP na empresa Omie

🏢 Empresa: Omie

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da Vaga

A Omie tem como propósito trazer prosperidade para o ecossistema empreendedor brasileiro. Por isso, buscamos por pessoas com mentalidade de crescimento, valorizando perfis que tenham capacidade de adaptação, senso colaborativo e sejam motivadas pela inovação e pelo

aprendizado contínuo.

Faça parte da história de uma das empresas de tecnologia que mais cresce no país! 🚀

#VempraOmie

🎯 Responsabilidades

O Omie é um dos ERPs que mais cresce no Brasil, processando um volume massivo de transações e conectando finanças, vendas, estoque e contabilidade de milhares de empresas. Estamos buscando um Desenvolvedor Backend Sênior especialista em ERP para atuar no motor central da nossa plataforma.

Não buscamos apenas um codificador, mas um engenheiro de software com forte visão de negócio. Você atuará arquitetando soluções que cruzam diversos módulos do sistema, garantindo que a base de dados suporte o crescimento da operação e que a plataforma esteja preparada estruturalmente para as grandes mudanças do mercado, especialmente a Reforma Tributária. Se você tem o "DNA de ERP", sabe otimizar queries pesadas, constrói software pensando no negócio e já utiliza Inteligência Artificial no seu dia a dia para acelerar entregas de alto nível, o seu lugar é aqui com a gente.

O que você vai fazer no dia a dia

• Arquitetura e Core do ERP: Desenvolver, refatorar e sustentar funcionalidades complexas que impactam múltiplos módulos da plataforma (Financeiro, Compras, Vendas, Fiscal e Contábil).
• Visão Sistêmica da Reforma Tributária: Atuar na linha de frente da adaptação do motor do ERP para o novo cenário fiscal brasileiro. Você precisará traduzir os impactos da reforma em arquitetura de software, garantindo que as regras de negócio de ponta a ponta estejam em conformidade.
• Performance e alta volumetria: Escovar bits no banco de dados. Trabalhar pesadamente com SQL Server, analisando planos de execução, criando índices, lidando com deadlocks e otimizando queries para garantir tempo de resposta em tabelas com milhões de registros.
• Modernização com IA: Utilizar ferramentas de Inteligência Artificial para refatoração de código legado, criação de testes, code review e aumento de produtividade no desenvolvimento seguro e escalável.
• Integrações e APIs: Construir e otimizar integrações internas e externas, garantindo que o ecossistema do ERP se comunique de forma resiliente, rápida e segura.
• Apoio ao Suporte Nível 3 (N3): Atuar como o "detetive técnico" da equipe, investigando e resolvendo incidentes complexos escalados pelo time de atendimento. Essa será sua principal escola para entender a fundo o nosso produto, analisando logs, rodando queries de diagnóstico e corrigindo problemas que impactam diretamente o cliente.

✅ Requisitos

Requisitos Inegociáveis (O que você precisa ter)

• DNA de ERP (Visão de Negócio): Experiência prévia sólida e comprovada atuando no desenvolvimento do core de sistemas de gestão (ERPs), entendendo a fundo como os módulos de negócios se conectam e impactam a operação do cliente.
• Senioridade em PHP: Mínimo de 5 anos de experiência comprovada com programação PHP, focado em alta disponibilidade, código limpo e padrões de projeto aplicados a sistemas complexos.
• Domínio em SQL Server: Conhecimentos avançados em otimização. Não basta saber fazer JOIN; é necessário entender de modelagem, concorrência, locks e estratégias de performance para bases gigantescas.
• Atualização Fiscal (Reforma Tributária): Compreensão clara das regras de negócio do cenário atual e como a Reforma Tributária (IBS/CBS, transição) afeta a engenharia de um software de gestão empresarial.
• Desenvolvimento com IA: Experiência prática utilizando IAs assistentes de código (Gemini CLI, Claude, GitHub Copilot, etc.) no fluxo de trabalho diário.
• Arquitetura Cloud & Boas Práticas: Experiência com ambientes em nuvem, controle de versão impecável com Git/GitHub, CI/CD e esteiras de deploy.

🎁 Informações Adicionais

Benefícios para apoiar sua jornada

 Saúde e bem‑estar

• Plano Odontológico | Amil Dental
• Plano de Saúde | Bradesco Saúde
• Plataforma de Saúde Mental
• Plataforma de Telemedicina
• Seguro de Vida | Prudential
• Benefício Farmácia
• Auxílio Academia

 Apoio à rotina

• Day Off de Aniversário
• Vale‑Refeição Flexível
• Auxílio Home Office
• Auxílio-creche
• VT e Fretado

 Parcerias e Incentivos

• Plataforma de Descontos (Allya, SwileShop e Dell)
• Benefícios Educacionais
• Benefícios de Viagens
• Plano de Saúde Pet
• SESC
• PPRL

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Teste de Fit Cultural
3. Teste de Habilidades
4. Avaliação do Currículo
5. Entrevista RH
6. Entrevista Gestor
7. Contratação

🏢 Sobre a Omie

Somos uma empresa de software que traz prosperidade para o ecossistema empreendedor brasileiro, destravando o crescimento dos negócios por meio de uma plataforma que resolve qualquer complexidade da gestão de forma simples, intuitiva e eficiente.

A Omie procura profissionais capazes de potencializar ainda mais os resultados, dentro de uma cultura organizacional que preza pela confiança, a transparência e a lealdade entre equipes, parceiros e clientes. Buscamos pessoas com mentalidade de crescimento, valorizando perfis que tenham capacidade de adaptação, senso colaborativo e sejam motivadas pela inovação e pelo aprendizado contínuo.

Somos todos #OmieLovers!

Acreditamos que TODOS devem se sentir acolhidos, seguros e realizados sendo sua melhor versão. Por isso, todas as nossas oportunidades são abertas a todos os públicos, valorizando e incentivando a inclusão e a diversidade.

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Cuide da saúde mental trabalhando de casa

O isolamento do home office pode afetar o bem-estar se não for gerenciado. Reserve momentos para interações sociais, mesmo que virtuais. Faça pausas regulares com a técnica Pomodoro (25 min de foco, 5 min de pausa). Evite comer na frente do computador e saia de casa ao menos uma vez por dia.

2. Prepare seu ambiente antes de entrevistas online

Teste câmera, microfone e internet com 30 minutos de antecedência. Escolha um fundo neutro ou desfocado. Posicione a câmera na altura dos olhos. Vista-se como se fosse presencial: isso muda sua postura e confiança, além de demonstrar profissionalismo.

3. Mantenha limites saudáveis com família e moradores da casa

Interrupções frequentes são um dos maiores desafios do home office. Converse honestamente com as pessoas da casa sobre seus horários e necessidades de concentração. Estabeleça sinais visuais como porta fechada para indicar que não quer ser interrompido. Gerenciar esse ambiente é parte do profissionalismo remoto.