🏢 Empresa: Be.Aliant

📍 Local: Remoto
💼 Tipo: Pessoa Jurídica
🏠 Modelo: Remoto
📋 Descrição da Vaga
Estamos buscando profissionais para desenvolvimento de sistemas Web, para colaborar na construção de aplicativos seguros, escaláveis e de alto desempenho.
O profissional atuará no ciclo de desenvolvimento completo de projetos existentes e novos projetos, desde a sua conceituação até os testes e implantação, com foco no front-end.
Modalidade de trabalho: A posição é home office!
🎯 Responsabilidades
- Liderar, projetar e desenvolver aplicativos Web multiusuário eficientes, tanto para a execução no servidor como nos browsers, com possibilidades de instalação na nuvem.
- Executar as atividades de todas as fases do ciclo do desenvolvimento e implantação dos aplicativos, usando metodologias ágeis.
- Colaborar e definir a solução técnica que atendam aos requisitos de negócio, junto a área de produtos e junto aos clientes, implementando-a de forma eficiente e eficaz.
- Criar códigos bem projetados, testáveis, eficientes, confiáveis, seguros e completamente aderentes às necessidades de negócio e com a arquitetura de referência corporativa. Aplicação de conceitos de reuso.
- Desenvolver, controlar a codificação garantindo a qualidade e a manutebilidade do código, zelando pela documentação do mesmo e projetando/executando testes unitários e de integração.
- Suportar melhorias contínuas, propondo alternativas de soluções e de tecnologias para a revisão da arquitetura do aplicativo.
- Participar de decisões estratégicas técnicas no desenvolvimento de soluções.
✅ Requisitos
É importante que você tenha:
- Bacharelados: Engenharia de Software, Ciências da Computação, Engenharia (outras especialidades), Matemática ou Física.
- Tecnólogos: Análise e Desenvolvimento de Sistemas ou Sistemas para Internet;
- Experiência em desenvolvimento de aplicação Web (Web App) comprovada de no mínimo 5 anos.
- Conhecimento e prática nas tecnologias abaixo:
- HTML5, CSS3, JavaScript, ReactJS, NextJS;
- Java;
- IDE’s: Visual Studio, NetBeans ou Eclipse;
- Base de dados PostgreSQL e experiência em noSQL;
- Frameworks;
- OOP, Web Services, XML, SOA, Micro Services;
- Arquitetura de aplicações e “design patterns”;
- Protagonismo (autodidata, assumir desafios, engajado) e capacidade de trabalho em equipes auto gerenciáveis.
- Experiência em construção de parcerias entre áreas da empresa;
- Experiência com qualidade de codificação e boas práticas tais como: TDD, testes unitários.
- Conhecimento/participação de processos ágeis de desenvolvimento com experiência comprovada em Scrum, XP, Agile de no mínimo 5 anos.
Será um diferencial:
- Cursos de especialização em tecnologias Web;
- Cursos de pós-graduação;
- Inglês técnico;
🎁 Informações Adicionais
• Day off no mês do seu aniversário.
📊 Etapas do Processo Seletivo
- Cadastro
- Entrevista com Pessoas & Cultura
- Entrevista com Liderança
- Teste de Integridade (TIA)
- Contratação
🏢 Sobre a Be.Aliant
A Be.Aliant nasceu da fusão estratégica entre a Aliant e a BeCompliance, unindo expertise em ética e compliance com tecnologia para fortalecer a cultura de integridade nas empresas.
Por meio de uma das plataformas mais completas do mercado em Governança, Riscos e Compliance (GRC), Privacidade, Regulatório, ESG e Standards, desenvolvemos soluções digitais que ajudam milhares de empresas no Brasil e no mundo a gerenciarem seus processos de conformidade com mais eficiência, inteligência e segurança.
Nossa tecnologia integra diferentes pilares de compliance em uma única solução, utilizando IA proprietária para apoiar decisões, otimizar rotinas e gerar insights estratégicos para os clientes.
Contribuímos para a construção de uma sociedade ética e transparente unindo pessoas, conhecimento e tecnologia. Nosso propósito é transformar o mundo em um lugar mais confiável e sustentável por meio de produtos e soluções que ajudam empresas a fortalecerem sua cultura ética e de transparência.
Com sede em Barueri/SP e Lab em Vinhedo/SP, seguimos evoluindo nossas soluções e buscando pessoas que queiram crescer, construir e gerar impacto real em empresas e na sociedade.
💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office
1. Estabeleça uma rotina de início e fim do expediente
Um dos maiores riscos do home office é não saber quando parar. Defina horários fixos para começar e encerrar o trabalho e respeite esses limites. Crie rituais de transição: uma caminhada curta antes de começar, trocar de roupa, ou fazer uma xícara de café. Esses gatilhos treinam seu cérebro para entrar e sair do modo trabalho.
2. Mantenha limites saudáveis com família e moradores da casa
Interrupções frequentes são um dos maiores desafios do home office. Converse honestamente com as pessoas da casa sobre seus horários e necessidades de concentração. Estabeleça sinais visuais como porta fechada para indicar que não quer ser interrompido. Gerenciar esse ambiente é parte do profissionalismo remoto.
3. Demonstre experiência com gestão autônoma de tarefas
Empresas que contratam para home office buscam profissionais que entregam sem precisar de supervisão constante. No currículo e na entrevista, destaque projetos concluídos de forma independente, metas batidas sem microgestão, e use exemplos concretos com números: redução de tempo de resposta em 40%.
💡 Interessado nesta oportunidade?
Esta vaga de Desenvolvedor Full Stack Sênior na Be.Aliant oferece a possibilidade de trabalho 100% remoto.