🏢 Empresa: DB

Logo DB

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da Vaga

O que vamos construir juntos?

Nesse projeto, trabalharemos juntos na construção de soluções que impactam diretamente a nossa sociedade.

Nosso time é preocupado em encontrar as melhores respostas baseado em excelência técnica, pensando em alternativas que agreguem valor, com mindset ágil e cultura de colaboração. Nós respeitamos a diversidade e acreditamos que times diversos contribuem para construir ideias mais inovadoras.

🎯 Responsabilidades

Responsabilidades:

  • Desenvolver e manter aplicações backend em Java 17/21, utilizando Spring Boot e Quarkus.
  • Criar e integrar APIs REST, incluindo implementação de segurança com OAuth 2.0/OIDC e JWT.
  • Desenvolver e manter aplicações frontend com Angular, utilizando TypeScript, JavaScript, HTML, CSS/SCSS, Bootstrap e RxJS.
  • Trabalhar com bancos de dados relacionais, principalmente Oracle, utilizando SQL, JPA/Hibernate e Liquibase.
  • Realizar integrações com serviços e sistemas externos via APIs REST.
  • Utilizar Git e Maven no desenvolvimento e gerenciamento dos projetos.
  • Implementar e acompanhar containers, pipelines CI/CD e processos de deploy utilizando Docker, Azure DevOps, Kubernetes/OpenShift e Helm.
  • Atuar em ambientes de Microsoft Azure, contribuindo para desenvolvimento, integração e sustentação das soluções.
  • Participar da análise, desenvolvimento, testes, correções e evolução das soluções de software.
  • ✅ Requisitos

    Requisitos:

    • Java 17/21
    • Desenvolvimento de APIs REST utilizando Quarkus e Spring Boot
    • Maven e Git
    • JPA/Hibernate
    • Oracle, SQL e bancos de dados relacionais
    • Liquibase para versionamento e gerenciamento de banco de dados
    • Segurança de APIs com OAuth 2.0/OIDC e JWT
    • Integração com serviços externos por meio de APIs REST
    • Docker e pipelines de CI/CD com Azure DevOps
    • Kubernetes/OpenShift e Helm
    • Desenvolvimento frontend com Angular 21+
    • HTML5, CSS3, SCSS e Bootstrap
    • TypeScript e JavaScript
    • RxJS e conceitos de programação reativa
    • Conhecimentos em Microsoft Azure
    • Ensino superior completo ou cursando na área de TI

    🎁 Informações Adicionais

    Por aqui você terá:

    • Vale refeição;
    • Plano de saúde e odontológico;
    • Subsídio para o home-office;
    • Day off de aniversário;
    • TotalPass: cuidado com a sua Saúde física e mental.
    • Seguro de vida.

    📊 Etapas do Processo Seletivo

    1. Cadastro
    2. Entrevista de Pessoas
    3. Entrevista Técnica
    4. Entrevista Cliente
    5. Proposta
    6. Contratação

    🏢 Sobre a DB

    Da garagem de casa para o mundo: assim começa a história da DB. Nascemos com desejo de mudança, nosso propósito é ser uma empresa de tecnologia centrada nas pessoas, com colaboração, inclusão e diversidade. Em 1993, iniciamos como consultores de um dos grandes bancos de dados da época, que nos deu o nome de DBServer (data base server) e aos poucos fomos construindo a DB (Design + Build the future) que você conhece hoje, a que gera mudança através de inovação e humanidade.

    Nós desenvolvemos pessoas que impactam os negócios com tecnologia e inovação, participando de forma flexível e articulada em squads, consultorias e capacitações em todas as etapas do ciclo de vida, do Discovery ao Delivery e sustentação.

    Um olhar para a Diversidade & Inclusão

    A DB tem constituído uma jornada composta por marcadores culturais com profundo significado humano e que fazem parte do nosso dia a dia. Com coragem e empatia, colaboração, senso coletivo e de comunidade, estamos evoluindo na direção de uma cultura centrada nas pessoas.

    Estamos orgulhosos de promover um ambiente de trabalho livre de discriminação. Acreditamos que a diversidade de experiências, perspectivas e histórico transforma nosso ambiente de trabalho. Estamos empenhados a construir esse legado com a sua parceria! 

    Conheça nosso Código de Conduta Ética: http://bit.ly/4q5PWq5


    💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

    1. Participe de comunidades online da sua área

    Comunidades no Discord, Slack, Telegram e fóruns especializados são onde as melhores oportunidades remotas circulam antes de virar anúncio formal. Contribuir genuinamente — respondendo dúvidas, compartilhando recursos — constrói reputação de forma orgânica e abre portas.

    2. Construa um histórico de entregas documentadas

    Diferente do presencial, no remoto você precisa construir ativamente seu histórico. Salve e-mails de elogio, prints de metas batidas, relatórios de projetos entregues. Esse material vira o portfólio de desempenho que você usa em promoções ou como referências para futuras vagas.

    3. Entenda como funciona a CLT para trabalho remoto

    A legislação brasileira reconhece o teletrabalho como modalidade formal de emprego. Empregadores devem fornecer equipamentos ou pagar auxílio para uso de equipamento próprio. O contrato deve especificar claramente as condições do home office. Conhecer seus direitos evita problemas futuros.

    💡 Interessado nesta oportunidade?

    Esta vaga de Dev Java Full Stack PL na DB oferece a possibilidade de trabalho 100% remoto.

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