Vaga Home Office: Engenheiro de Dados SR/Especialista na empresa Grupo SysMap

🏢 Empresa: Grupo SysMap

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da Vaga

Você é apaixonado(a) por tecnologia e inovação?

💡 No Grupo SysMap – que reúne SysMap Solutions, TriggoLabs e triggo.ai – acreditamos que grandes resultados nascem de pessoas incríveis.

Somos uma empresa brasileira de tecnologia que, desde 1999, ajuda organizações a superar desafios complexos e acelerar sua transformação digital.

Nossa atuação abrange diversos segmentos, como Telecom, Varejo, Educação, Financeiro, Indústria/Cosméticos e Energia, sempre com foco em soluções inovadoras e de alto impacto.

👉 Candidate-se agora e construa o futuro da tecnologia conosco!

🎯 Responsabilidades

• Projetar, desenvolver e manter pipelines de dados escaláveis para ingestão, transformação e disponibilização de dados;
• Estruturar e otimizar modelos de dados analíticos voltados para operações hospitalares (manutenção, ativos, infraestrutura e facilities);
• Desenvolver rotinas de processamento de dados utilizando Spark e Python para grandes volumes de dados;
• Criar e otimizar queries complexas em SQL, garantindo alta performance e integridade das informações;
• Implementar processos de CI/CD e versionamento de código utilizando Azure DevOps;
• Trabalhar com arquitetura de dados em ambientes cloud, principalmente AWS, garantindo escalabilidade e segurança;
• Integrar dados provenientes de diferentes sistemas corporativos e plataformas operacionais;
• Apoiar iniciativas de analytics e dashboards, garantindo a confiabilidade das camadas de dados consumidas pelas áreas de negócio;
• Atuar junto às áreas de Facilities, Engenharia e Patrimônio para entender necessidades de dados e traduzi-las em soluções técnicas.

✅ Requisitos

• Experiência sólida como Engenheiro de Dados em nível Sênior ou Especialista;
• Conhecimento avançado em SQL para manipulação e otimização de grandes volumes de dados;
• Experiência com Apache Spark para processamento distribuído;
• Programação em Python para engenharia de dados e automação;
• Experiência com Azure DevOps (versionamento, pipelines CI/CD, gestão de código);
• Experiência em arquitetura e serviços de dados na AWS;
• Vivência com modelagem de dados, ETL/ELT e construção de Data Lakes ou Data Warehouses;
• Conhecimento em boas práticas de governança e qualidade de dados;
• Forte capacidade analítica e pensamento estruturado;
• Facilidade de comunicação com áreas técnicas e de negócio;
• Perfil colaborativo, com foco em resolução de problemas e melhoria contínua;
• Capacidade de atuar em ambientes complexos e com grande volume de dados operacionais;
• Experiência em ambiente hospitalar ou área da saúde;
• Vivência com dados de gestão de ativos, manutenção, engenharia ou facilities;
• Experiência com arquiteturas modernas de dados (Lakehouse, Data Mesh ou DataOps);
• Conhecimento em ferramentas de visualização de dados e BI.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Entrevista R&S
3. Entrevista Técnica
4. Entrevista com Cliente
5. Carta Oferta
6. Contratação

🏢 Sobre a Grupo SysMap

Somos o Grupo SysMap, formado pelas marcas SysMap Solutions, TriggoLabs e triggo.ai, um ecossistema de empresas de grande impacto no mercado, com soluções inovadoras em tecnologia que transformam negócios e desenvolvem pessoas.

Nossa essência é movida pela paixão por inovação, colaboração e crescimento contínuo. Há mais de 25 anos, superamos expectativas ao resolver desafios de negócio complexos, atuando em diferentes segmentos e acompanhando de forma ativa a evolução tecnológica.

Aqui, acreditamos que tecnologia só gera valor quando é construída por pessoas. Por isso, cultivamos um ambiente ético, colaborativo e diverso, onde o aprendizado é constante e a excelência pelo que fazemos faz parte do nosso jeito de ser.

A única forma de participar de processos seletivos do Grupo SysMap é por meio das páginas da empresa na plataforma Gupy e não há pagamento de taxa de participação ou contratação.

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Invista em equipamentos que aumentam sua produtividade

Um segundo monitor pode aumentar a produtividade em até 30% dependendo da função. Fones com cancelamento de ruído tornam reuniões mais profissionais. Uma webcam de qualidade passa credibilidade. Esses investimentos se pagam rapidamente quando você consegue uma vaga remota bem remunerada.

2. Destaque soft skills no currículo e entrevistas

Empresas remotas valorizam comunicação, autonomia, resolução de problemas e adaptabilidade acima de muitas hard skills técnicas. Prepare exemplos concretos de situação, ação e resultado que demonstrem essas competências. Histórias reais com resultados são sempre mais convincentes.

3. Estabeleça uma rotina de início e fim do expediente

Um dos maiores riscos do home office é não saber quando parar. Defina horários fixos para começar e encerrar o trabalho e respeite esses limites. Crie rituais de transição: uma caminhada curta antes de começar, trocar de roupa, ou fazer uma xícara de café. Esses gatilhos treinam seu cérebro para entrar e sair do modo trabalho.