Vaga Home Office: FullStack Developer JR - Integratel na empresa Stefanini Latam

🏢 Empresa: Stefanini Latam

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da Vaga

¡Sé parte de Stefanini!​

En Stefanini somos más de 30.000 genios, conectados desde 41 países, haciendo lo que les apasiona y co-creando un futuro mejor.​

🎯 Responsabilidades

• Desarrollo integral: Construir y dar soporte tanto a la lógica de negocio (Backend) como a las interfaces de usuario (Frontend).
• Integración de sistemas: Garantizar la comunicación correcta y fluida entre las aplicaciones y sus bases de datos o servicios externos.
• Estabilidad del código: Asegurar que los nuevos desarrollos no rompan las funcionalidades existentes mediante pruebas automáticas.
• Trabajo colaborativo: Mantener el orden del código del proyecto trabajando bajo los flujos y metodologías del equipo de desarrollo.

✅ Requisitos

Requisitos Básicos

• Backend: Conocimiento sólido en al menos uno de los lenguajes/frameworks principales (Ej. Java con Spring Boot O Node.js).
• Frontend: Manejo de TypeScript y conocimiento en al menos un framework moderno (Angular o React).
• Diseño de Software: Comprensión del patrón MVC (Modelo-Vista-Controlador) y creación/consumo de APIs REST.
• Control de Versiones: Uso fluido de Git (clonar, ramas, commits) y entendimiento básico de flujos de trabajo como GitFlow.
• Calidad de Código: Nociones teóricas o prácticas básicas en pruebas unitarias (Ej. Jest, JUnit o Testing Library).

Conocimientos Deseables

• Desarrollo Móvil: Interés o conocimientos básicos en Kotlin o React Native.
• Arquitecturas Avanzadas: Nociones teóricas de Microservicios o Clean Architecture.
• Seguridad: Conceptos básicos de autenticación moderna (Manejo de tokens, JWT, nociones de OAuth2).
• DevOps y Nube: Familiaridad básica con Docker (saber correr un contenedor localmente) y entendimiento conceptual de plataformas Cloud (Azure/AWS).
• CI/CD: Haber interactuado previamente con pipelines automatizados (Jenkins).

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Registro
2. Entrevistas
3. Confirmación de candidato
4. Onboarding
5. Contratação

🏢 Sobre a Stefanini Latam

¿Buscas un lugar donde tus ideas brillen?

Con más de 38 años y una presencia global, en Stefanini transformamos el mañana juntos. Aquí, cada acción cuenta y cada idea puede marcar la diferencia. Únete a un equipo que valora la innovación, el respeto y el compromiso. 

Si eres una persona disruptiva, te mantienes en aprendizaje continuo y la innovación está en tu ADN, entonces somos lo que buscas. ¡Ven y construyamos juntos un futuro mejor!

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Adapte seu currículo para cada vaga específica

Enviar o mesmo currículo para todas as vagas é um erro clássico. Leia atentamente a descrição e adapte seu resumo profissional para espelhar as palavras-chave usadas pela empresa. Sistemas de triagem automática (ATS) são programados para identificar essa compatibilidade.

2. Desenvolva a habilidade de aprendizado contínuo

O mercado de trabalho remoto valoriza profissionais que se atualizam constantemente. Dedique ao menos 30 minutos por dia para aprender algo novo: cursos na Coursera, Udemy ou YouTube, podcasts do setor. Certificações recentes no currículo são diferenciais reais em processos seletivos.

3. Aprenda a fazer networking sem sair de casa

Relacionamentos profissionais não dependem mais de eventos presenciais. Participe ativamente de grupos no LinkedIn, Discord e Slack de comunidades da sua área. Comente em publicações de referências do setor. Networking genuíno e consistente abre mais portas do que qualquer candidatura em massa.