Vaga Home Office: ANALISTA DE QUALIDADE DE SOFTWARE (QA) JUNIOR na empresa Quality Digital

🏢 Empresa: Quality Digital

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da Vaga

Nós somos a Quality Digital! Saiba mais sobre a gente:

• Uma frase que nos define - Somos especialistas em soluções de TI e apaixonados por inovação! 🚀
• Ao infinito e além - Somos #semfronteiras. Nosso time está espalhado pelo Brasil e pelo mundo 🌎
• Nossa cultura - Mesmo distantes, estamos juntos 🧡 Temos cerimônias para estarmos mais próximos, compartilhar conhecimento e ficar por dentro das novidades da nossa empresa!
• Somos diversos - Um dos nossos compromissos é fazer da companhia um ambiente cada vez mais diverso, inclusivo e respeitoso, valorizando e promovendo a pluralidade. Por isso, aqui temos espaço para todas as pessoas, independente de raça, gênero, idade, orientação sexual, crença religiosa ou deficiência. 🏳️‍🌈👩🏾‍🦽
• Nosso objetivo - Potencializar os negócios dos nossos clientes através de soluções inovadoras e sustentáveis. Topa vir com a gente nessa? 🎯

🎯 Responsabilidades

O que buscamos?

Um profissional proativo e organizado.

Como será o seu dia a dia: 

• Mapear cenários de testes;
• Executar de testes manuais, testes de API, testes de performance;
• Escrever documentação de cenários de testes;
• Utilizar técnicas para identificar e priorizar cenários de testes;
• Identificar a não conformidade em todo fluxo do desenvolvimento;
• Auxiliar na criação de ferramentas que efetivem o trabalho com menor tempo possível e que executem testes funcionais automaticamente;
• Criar relatórios com métricas de qualidade para acompanhamento da evolução do trabalho;
• Executará testes de integração, teste de API, teste de performance/carga e testes de segurança.

✅ Requisitos

• Conhecimento em testes funcionais e regressivos;
• Noções de criação de casos e cenários de teste;
• Registro e acompanhamento de bugs;
• Conhecimento básico em metodologias ágeis;
• Desejável conhecimento em ferramentas como Jira, Postman e SQL.

• Superior completo ou cursando;
• Experiência com escrita de cenários de testes (fluxo principal, alternativos e exceções), na execução de testes funcionais, testes de layout (inspeção de elementos);
• Conhecimento em linguagem de programação e em metodologias de testes;
• Conhecimento em bancos de dados relacionais e não relacionais.

Serão diferenciais 

• Inglês e/ou Espanhol.

Modelo de Atuação

• Remoto
• Das 08h às 17h (SEG-SEX)

OBS.: Hey! Caso você não preencha todos os requisitos da vaga, te convidamos a se candidatar mesmo assim, ok? Faremos uma análise cuidadosa do seu perfil considerando todas as suas qualificações 😉

🎁 Informações Adicionais

O que você vai encontrar aqui:

• Um ambiente propício para aprendizado e crescimento profissional 🎯
• Avaliação de desempenho e feedbacks, visando o desenvolvimento contínuo das nossas pessoas 📊
• Vale alimentação e/ou refeição para suas compras de mercado e refeições 🍴
• Assistência médica e odontológica para que você e sua família estejam com a saúde em dia 💙
• Convênio com farmácias para descontos em medicamentos 💊
• Auxílio creche de acordo com política vigente 🍼
• Parceria com o SESC para programações variadas de cultura e lazer ✈
• Parcerias para seus estudos de idiomas, tecnologia e plataforma de cursos 📚
• Empréstimo consignado com taxas atrativas + programa de educação financeira 💰
• Universidade Corporativa e trilhas de conhecimento com conteúdos diversos de tecnologia, soft skills, tendências de mercado e muito mais 👨‍💻
• Programa de Indicações com possibilidade de prêmios e bonificações 🎁 
• Seguro de vida coletivo ⛑

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Teste Técnico
3. Entrevista (Talent)
4. Validação Técnica (Gestor)
5. Proposta
6. Contratação

🏢 Sobre a Quality Digital

Aqui, não faltam histórias para contar!

☕ Então, que tal pegar sua xícara de café, chá, suco ou sua bebida preferida e saber mais sobre nós, se encantar, conferir nossas vagas e fazer parte desse time em constante crescimento? 🚀💖

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Adapte seu currículo para cada vaga específica

Enviar o mesmo currículo para todas as vagas é um erro clássico. Leia atentamente a descrição e adapte seu resumo profissional para espelhar as palavras-chave usadas pela empresa. Sistemas de triagem automática (ATS) são programados para identificar essa compatibilidade.

2. Demonstre experiência com gestão autônoma de tarefas

Empresas que contratam para home office buscam profissionais que entregam sem precisar de supervisão constante. No currículo e na entrevista, destaque projetos concluídos de forma independente, metas batidas sem microgestão, e use exemplos concretos com números: redução de tempo de resposta em 40%.

3. Domine as ferramentas de comunicação remota

Em equipes remotas, quem se comunica melhor por escrito se destaca. Aprenda a usar Slack, Microsoft Teams, Notion, Trello e Google Workspace com proficiência. Respostas claras, objetivas e bem estruturadas economizam tempo de todos e mostram profissionalismo — qualidades muito valorizadas por recrutadores de vagas home office.