Vaga Home Office: Desenvolvedor Backend Kotlin - Sênior na empresa FCamara

🏢 Empresa: FCamara

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da Vaga

A FCamara está em busca de uma Pessoa Desenvolvedora Backend Kotlin - Sr, para atuar em parceria com o melhor banco digital do Brasil, eleito por voto popular na 4º edição do prêmio CanalTech. Empresa que oferece um banco digital completo com produtos como, conta gratuita, cartão de crédito personalizado e investimento de renda fixa e variável.

🎯 Responsabilidades

• Solucionar problemas técnicos.

• Seguir políticas e processos definidos pelo C6.

• Codificar testes unitários, funcionais, performance, seguindo diretrizes de Qualidade.

• Resolver problemas em produção em incidentes que impactam os clientes.

• Instrumentar as aplicações para extração de informações de performance, logs de funcionamento e métricas.

✅ Requisitos

Hard Skill:

• Linguagem Kotlin;

• Plataforma de conteinerização Docker;

• Orquestração de containers Kubernetes;

• Plataformas Apigee e NodeJs (gerenciamento server-side).

Soft Skill:

• Capacidade de comunicação clara e objetiva;

• Espírito de equipe e capacidade de resolução de conflitos;

• Habilidade de trabalhar em equipes ágeis e multidisciplinares;

• Criatividade e proatividade para imaginar diferentes cenários de uso das aplicações.

Seria legal se você tivesse:

• Experiência com a linguagem Java;

• Vivência com Framework Spring Boot;

• Experiência em Arquitetura de Microsserviços;

• Boas práticas de desenvolvimento de software – TDD, DDD e Clean Code;

• Boas Práticas em Frameworks ágeis: SCRUM e KANBAN;

• Instanciamento virtual de servidores AWS EC2;

• Vivência com Banco de Dados SQL e NoSQL;

• Experiência com Protocolo HTTP;

• Experiência Gerenciador de código GIT Flow.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Entrevista R&S
3. Entrevista Técnica
4. CV enviado ao Cliente
5. Entrevista Cliente
6. Carta Proposta
7. Contratação

🏢 Sobre a FCamara

Aqui somos #SangueLaranja!

Estamos há 17 anos no mercado, lado a lado com nossos clientes, proporcionando experiências transformadoras. 

Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda. 🌎

F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento

tem o poder da transformação!

Possuímos iniciativas, e ações sociais, que promovem o desenvolvimento, como a comunidade tech Orange Juice, o Programa de Formação,

nossa escola de liderança e diversas parcerias com ONGs e Edtechs. 

Na FCamara todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA. 

E aí, está pronto para fazer parte de um time incrível e ser protagonista da própria história? 

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Mantenha limites saudáveis com família e moradores da casa

Interrupções frequentes são um dos maiores desafios do home office. Converse honestamente com as pessoas da casa sobre seus horários e necessidades de concentração. Estabeleça sinais visuais como porta fechada para indicar que não quer ser interrompido. Gerenciar esse ambiente é parte do profissionalismo remoto.

2. Aprenda a fazer networking sem sair de casa

Relacionamentos profissionais não dependem mais de eventos presenciais. Participe ativamente de grupos no LinkedIn, Discord e Slack de comunidades da sua área. Comente em publicações de referências do setor. Networking genuíno e consistente abre mais portas do que qualquer candidatura em massa.

3. Entenda a cultura da empresa antes de se candidatar

Cada empresa tem uma cultura de trabalho remoto diferente: algumas são assíncronas, outras exigem horários específicos. Pesquise no LinkedIn, Glassdoor e no site da empresa antes de se candidatar. Candidatos que chegam demonstrando conhecimento da cultura são muito mais memoráveis.